Юрий Спектор встретился с молодежью «Газпром промгаз»
В преддверии Дня молодежи, который отмечается в России 27 июня, на вопросы активистов Совета молодых ученых и специалистов Промгаза ответили первый заместитель генерального директора Общества Юрий Спектор и заместитель генерального директора по корпоративным отношениям и управлению персоналом Михаил Попадько.
Встречи молодежи Промгаза с руководством Общества становятся доброй традицией. Интерес к ним со стороны молодых ученых и специалистов института неизменно растет. Поэтому 25 июня конференц-зал в офисе на Наметкина был заполнен до отказа. Была также организована конференц-связь с офисом «Газпром промгаз» в городе Видное.
Открыл мероприятие первыйзаместитель генерального директора Общества Юрий Спектор, который рассказал молодым cотрудникам о работе подразделений института в первом полугодии 2015 года и перспективах организации в составе ООО «Газпром проектирование».
В частности, он отметил, что в составе организации, объединившей все проектные институты Газпрома, у «Газпром промгаз» будут свои конкурентные преимущества перед другими проектными институтами.
Ряд направлений, такие как: обоснование региональной энергетической политики, газификация, распределение и использование газа, освоение малых месторождений и ресурсов метана угольных пластов — это общепризнанные компетенции деятельности Общества.
Традиционно встречи с руководством Общества вызывают большой интерес у молодых работников
Вместе с тем сегодня в нашей стране и за рубежом предъявляются новые, повышенные требования к качеству и срокам проектирования объектов. По мнению Юрия Спектора, объединение проектных институтов в ООО «Газпром проектирование» позволит снизить сроки выполнения проектно-изыскательских работ и повысить их качество.
Вопросы, которые задавали Юрию Спектору молодые работники Общества, можно условно разделить на несколько блоков: реорганизация института, условия труда, кадровая политика предприятия, здоровый образ жизни, внутренние и внешние коммуникации.
Молодежь интересовала судьба научных подразделений Общества в связи с реорганизацией института, предполагается ли сокращение штатной численности сотрудников «Газпром промгаз», будут ли изменения в оплате труда и т.д.
Юрий Иосифович пояснил, что даже в условиях существующих реалий и реорганизации института высокий кадровый и научный потенциал сотрудников Общества позволяет смотреть в будущее с оптимизмом.
На вопросы, касающиеся условий труда, кадровой политики предприятия, внутренних коммуникаций и некоторые другие ответил заместитель генерального директора по корпоративным отношениям и управлению персоналом «Газпром промгаз» Михаил Попадько.
Михаил Попадько отвечает на вопросы молодых работников Промгаза
Он подчеркнул заинтересованность руководства института в повышении образовательного уровня молодых работников и готовность поддерживать обучение молодежи в магистратуре и аспирантуре в рамках подписанных договоров с профильными вузами страны.
В завершение официальной части мероприятия Юрий Спектор наградил победителей конкурса на лучшую научно-техническую и проектную разработку среди молодых сотрудников, который был организован Советом молодых ученых и специалистов«Газпром промгаз» и впервые прошел в 2014 году. Победителями конкурса в номинации «За вклад в реализацию НИОКР» стали заведующий лабораторией Центра «Освоение нетрадиционных ресурсов углеводородов» Виктор Шишляев и заместитель заведующего лабораторией Центра «Освоение нетрадиционных ресурсов углеводородов» Александр Васильев.
Награждение победителей конкурса на лучшую научно-техническую и проектную разработку среди молодых сотрудников
В номинации «Перспективная заявка на НИОКР» победили ведущий инженер Центра нормирования строительства скважин, геофизических работ и ремонта технологического оборудования Динар Вафин и ведущий научный сотрудник Центра нормирования строительства скважин, геофизических работ и ремонта технологического оборудования Дмитрий Шаталов.
В 2014 году в Обществе была внедрена практика персонального рейтинга среди молодых работников. Победителей и призеров рейтинга также наградил первый заместитель генерального директора «Газпром промгаз» Юрий Спектор. По итогам рейтинга 2014 года первое место заняла начальник отдела Инжинирингового центра Ирина Киршина, второе — главный специалист Центра «Комплексное развитие инженерной инфраструктуры» в г. Санкт-Петербург Артур Сибгатуллин, третье — ведущий научный сотрудник Центра нормирования строительства скважин, геофизических работ и ремонта технологического оборудования Дмитрий Шаталов.
После награждения победителей конкурса и персонального рейтинга среди молодых работников председатель Совета молодых ученых и специалистов Дмитрий Шаталов представил собравшимся Отчет о работе Совета за первое полугодие и итоги анкетирования среди молодежи Общества, а также план работы на второе полугодие 2015 года.
Дмитрий Шаталов, председатель Совета молодых ученых и специалистов «Газпром промгаз»
В завершение встречи перед ее участниками выступили руководитель группы организации программы «УМНИК» Вячеслав Демченко и куратор Уральского, Сибирского, Дальневосточного и Южного федеральных округов программы «УМНИК» Игорь Загидулин.
Руководитель группы организации программы «УМНИК» Фонда содействия развитию малых форм предприятий в научно-технической сфере Вячеслав Демченко
Они рассказали молодым сотрудникам «Газпром промгаз» о деятельности Фонда, основными задачами которого являются вовлечение молодежи в инновационную деятельность, стимулирование в приоритетном порядке создания и развития малых наукоемких предприятий, малых форм в научно-технической сфере.
Наш сайт обрабатывает файлы cookie (в том числе, файлы cookie, используемые «Яндекс-метрикой»). Они помогают делать сайт удобнее для пользователей. Нажав кнопку «Соглашаюсь», вы даете свое согласие на обработку файлов cookie вашего браузера.